Apple, tarihinin en güçlü dönemlerinden birini yaşarken, CEO Tim Cook’un 2024 yılında görevden ayrılabileceğine dair ortaya atılan iddialar, “Apple eski büyüsünü kaybediyor mu?” sorusunu ön plana çıkardı.
Şirket, iPhone satışlarında ulaşmış olduğu rekorlar ve hızla artan hizmet gelirleri ile dikkat çekiyor. Son çeyrekte 102,5 milyar dolarlık hizmet geliri elde eden Apple, mevcut tatil döneminde iPhone satışlarının tüm zamanların rekorunu kırmasını bekliyor. Ayrıca, katlanabilir iPhone’un gündeme gelmesi, Apple’ın geleceği için heyecan verici beklentileri artırıyor.
Ancak bu parlak tabloya karşın, Apple’dan ayrılan yüksek profilli yöneticiler ve çalışanlar göze çarpıyor. COO Jeff Williams’ın iş bırakma kararı vermesi, bazı üst düzey yapay zeka mühendislerinin Meta’ya geçiş yapması ve Tim Cook’un önümüzdeki yıl görevinden ayrılabileceği yönündeki spekülasyonlar, “Apple eski büyüsünü kaybediyor mu?” tartışmalarını körüklüyor.
APPLE İÇİN YENİ DEĞİL
Bu kaygıların gerçeği tam olarak yansıtmadığı yönünde uzman görüşleri mevcut. Apple, geçmişte de benzer süreçleri başarıyla atlatmıştı. 2011-2014 yılları arasında, ilk iPhone’un geliştirilmesinde önemli rol üstlenen birçok yönetici ve mühendis şirketten ayrıldı.
Bu ayrılıklar arasında, OS X’in mimarlarından Bertrand Serlet ve iOS’un yaratıcısı olarak adlandırılan Scott Forstall öne çıkıyor. Forstall’ın ayrılığı o dönemde “onarılamaz bir kayıp” olarak değerlendirilse de, Apple, Craig Federighi, Jony Ive ve Eddy Cue gibi isimlerle iOS ve ürün geliştirme sürecini yeniden organize ederek büyümeye devam etti.
iPHONE’UN MİMARLARI AYRILDI
Aynı dönem içerisinde, iPhone’un tanınan arayüz bileşenlerini tasarlayan Greg Christie ve iOS mühendisliğinin temellerini atan Henri Lamiraux da Apple’dan ayrıldı. Ancak bu durum, iPhone ve iOS gelişiminde herhangi bir kesintiye neden olmadı. Şirketin geniş organizasyon yapısı, önemli isimlerin ayrılışını tolere edebilecek şekilde yapılandırılmıştı.
Apple, Tony Fadell, Bob Mansfield, Ron Johnson ve Phil Schiller gibi farklı disiplinlerde önemli etkileri olan yöneticilerin ayrılışlarını da sorunsuz bir şekilde aşmayı başardı. Özellikle perakende mağazalar zincirinin yaratıcılarından Ron Johnson’ın ayrılmasına rağmen Apple Store’lar, uluslararası başarılarına devam etti.
EN BÜYÜK İKİ KAYIP DURDURAMADI
Apple’ın dirençliliğinin en güçlü göstergesi, Steve Jobs’un vefatı ve Jony Ive’ın ayrılığı oldu. Jobs sonrası dönemde Tim Cook yönetiminde, Apple, Apple Watch ve Vision Pro gibi yeni ürün kategorilerine adım attı; hizmetler işini devasa bir gelir motoruna dönüştürdü. Günümüzde Apple, yaklaşık 4 trilyon dolarlık piyasa değeriyle dünyanın en değerli şirketleri arasında yer alıyor.
APPLE’IN ASIL GÜCÜ NE?
Steve Jobs, Apple’ı bağımlı bir yapının ötesinde inşa etti. 2008’de kurulan Apple University, şirketin temel değerlerini yöneticilerine öğretmekte. Bu yaklaşım, şirket içindeki liderlik değişimlerini kriz değil, fırsat olarak değerlendirilmesine olanak sağlıyor. Örnek olarak, Johny Srouji, Bob Mansfield’ın ayrılmasının ardından şirkette merkezi bir rol üstlendi.
APPLE YOLUNA DEVAM EDİYOR?
Apple’dan gerçekleşen yönetici ve çalışan ayrılıkları dikkat çekici olsa da, bu durumun şirketin inovasyon gücünü tehdit edecek boyutta olmadığı düşünülüyor. Tarih, Apple’ın çok daha büyük kayıplarla başa çıkarak büyümeye devam ettiğini göstermektedir.
